作为热刺的足球总监，弗兰克·德波尔在球队引援策略上有着明确的指导思想。他强调，热刺不希望那些不想加盟的球员成为球队的一员，因为他们坚信球队需要的是真正渴望成为热刺一员的球员。
在转会市场上，热刺面临着来自阿森纳的激烈竞争。然而，弗兰克表示，他并不希望看到热刺的目标球员被阿森纳截胡，他认为这样的转会不会为热刺带来最佳的利益。
弗兰克认为，球员的心态对于球队的整体表现至关重要。他强调，只有那些真正渴望加盟热刺，并对俱乐部忠诚的球员，才能在球队中发挥出最佳水平。
热刺注重球队文化建设，弗兰克希望通过正确的引援策略，将更多符合球队文化的球员引入到球队中。这样的策略有助于提升球队整体的凝聚力和战斗力。
弗兰克在引援时考虑的是长远规划，他希望通过引入具有发展潜力的年轻球员，为热刺的未来打下坚实的基础。
除了关注国际市场上的球星，热刺也注重发掘和培养本土球员。弗兰克认为，这有助于球队在财政和情感上实现可持续发展。
在引援时，弗兰克会充分考虑球员在竞技层面的表现，确保新援能够迅速融入球队，并提升球队的竞技水平。
弗兰克注重球员的个人发展，他希望在引进球员的同时，为他们提供展示才华的舞台，帮助他们实现职业上的成长。
热刺的战术体系要求球员具备一定的技术特点和比赛风格。弗兰克会确保新援能够适应球队战术，为球队的整体战术发挥贡献力量。
在评估球员时，弗兰克会特别关注他们的心理素质，以确保他们能够在高压的比赛中保持稳定的表现。
弗兰克在引援时会考虑到球员的健康风险，确保新援的身体健康状况能够满足俱乐部的长期需求。
作为足球总监，弗兰克会严格控制转会费用，确保俱乐部的财务状况保持稳定，同时实现有效的引援。
